라오까이 노동조합, 많은 목표 초과 달성, 노동자 더 잘 돌보기

2026년 초부터 현재까지 어려운 상황에 처한 조합원, 노동자 돌봄 사업은 라오까이 노동조합 각급에서 다양한 실질적인 형태로 집중적으로 시행되고 있습니다.

2026년 뗏 응우옌 단 기간 동안 성 전체에서 어려운 조합원 및 노동자에게 8,065개의 선물을 전달하여 목표의 269%를 달성했습니다.

또한 노동조합은 11채의 "노동조합의 따뜻한 집" 건설 지원을 시행하여 계획의 100%를 완료하고 많은 가정이 생활을 안정시킬 수 있는 추가적인 의지처를 갖도록 도왔습니다.

눈앞의 지원뿐만 아니라 보살핌 프로그램은 주택에서 일자리 및 사회 보장 권리에 이르기까지 조합원의 장기적인 요구를 지향합니다.

조합원 돌봄 및 개발과 함께 계속해서 핵심 임무 중 하나입니다. 각급 노동조합은 1,559명의 신규 조합원을 가입시켜 목표의 104%를 달성했습니다.

여성 사업도 29개의 대중 여성 위원회가 설립되어 계획의 580%를 달성하는 등 뛰어난 결과를 기록했습니다.

이들은 여성 노동자의 생각과 열망을 파악하는 데 기여하는 세력이며, 동시에 여성 조합원의 성 평등, 가족 및 권리에 대한 관심과 홍보 활동을 전개합니다.

또 다른 하이라이트는 당 발전을 위한 자원 창출 작업입니다. 각급 노동조합은 356명의 우수 조합원을 당에 추천하여 검토, 양성, 가입하도록 하여 목표의 356%를 달성했습니다.

사회 보험에 대한 권리도 노동조합에서 중점을 두고 있습니다. 라오까이성 노동총연맹은 사회 보험 기관과 협력하여 사회 보험료 납부 지연, 미납, 계획 초과 50%를 초과한 것으로 반영된 기업의 52%를 감시했습니다.

응우옌티빅니엠 라오까이성 노동총연맹 위원장에 따르면, 위의 결과는 라오까이성 당위원회 결의안 26-NQ/TU 구체화에 있어 각급 노동조합의 주도적이고 단호한 의지를 보여줍니다.

지표는 실질적인 임무와 관련이 있으며, 조합원 및 노동자의 삶, 고용 및 권익을 우선시합니다.

달성된 결과를 바탕으로 라오까이 노동조합은 계속해서 기층 조직에 대한 활동을 지향하고, 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 대표하며 보호하는 방법을 혁신합니다.

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