사이버 공간의 함정으로부터 노동자 보호
사이버 공간의 잠재적 위험에 직면하여 노동자(NLĐ)에게 위험을 식별하고 예방하는 지식과 기술을 갖추는 것이 점점 더 필요해지고 있으며, 이는 노동자들이 온라인 사기 수법에 대한 경각심을 높이는 데 도움이 됩니다.
디지털 기술이 강력하게 발전하는 상황에서 소셜 네트워크와 온라인 플랫폼은 노동자(CNLĐ)의 삶에 점점 더 친숙해지고 있습니다. 통신, 학습, 구직 및 거래 수행의 편리함 외에도 사이버 공간은 정보 보안, 사기 및 재산 갈취의 많은 위험을 내포하고 있습니다.
주목할 만한 점은 노동자들이 가벼운 직업, 고임금, 온라인 판매 협력자, 금융 투자 또는 앱을 통한 대출 제안을 통해 사기꾼의 표적이 될 수 있다는 것입니다.
닌빈성 노동총연맹 부위원장인 부홍민 씨는 실제로 지난 기간 동안 성내 노동자들이 소셜 네트워크 플랫폼에서 악의적인 대상에게 사기를 당하고 재산을 강탈당한 사례가 적지 않다고 밝혔습니다. 대상자들은 종종 경찰 간부, 은행 직원, 사회 보험 기관 등을 사칭하여 개인 정보, OTP 인증 코드 제공 또는 지정된 계좌로 송금을 요청하는 등의 수법을 사용합니다. 대상자들은 또한 가짜 링크, 악성 응용 프로그램을 사용하여 데이터를 훔치고 계좌를 장악합니다.
이러한 형태의 사기는 CNLĐ, 특히 거래, 쇼핑 및 구직을 위해 스마트폰을 자주 사용하는 사람들에게 사이버 공간에서 위험을 식별하고 예방하는 지식과 기술을 갖추는 데 대한 긴급한 요구 사항을 제기합니다.
지난 기간 동안 닌빈성 노동총연맹은 관련 부서와 협력하여 CNLĐ를 대상으로 사이버 보안 및 국가 기밀 보호와 관련된 문제에 대한 홍보 세션을 조직했습니다. 홍보 활동을 통해 조합원과 NLĐ는 개인 정보 보호 의식을 높이고, 소셜 네트워크를 안전하고 신중하게 사용하며, 자금 이체 요청이나 검증되지 않은 출처에서 개인 데이터를 제공하는 요청에 대해 신중하게 대처하도록 지향되었습니다. 조합원과 NLĐ는 공식 채널을 통해 정보를 적극적으로 확인해야 하며, 이는 사이버 공간에서 사기 위험을 줄이는 중요한 조치입니다."라고 민 씨는 말했습니다.
민 씨에 따르면, 사이버 보안에 대한 홍보와 함께 성 노동총연맹은 직속 기초 노동조합에서 "디지털 노동조합 조직" 모델 설립을 시행하고 있습니다. "디지털 노동조합 조직" 설립은 노동조합 활동의 디지털 전환을 촉진하는 과정에서 구체적인 활동입니다.
이것은 또한 노동조합 활동에서 기술 응용을 강화하고 조합원, 노동자와 노동조합 조직 간의 정보 연결 및 교환 채널을 추가로 만드는 기반이기도 합니다.
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