베트남어 원문 라오동AI에 의해 번역됨

온라인 채용 사기 재발

NHÓM PV (báo lao động) 08/10/2025 09:26 (GMT+7)

기술은 많은 긍정적인 측면을 가져다주지만 '가상' 시장도 만들어냅니다. 노동자들은 대부분 '가벼운 일 고임금'에 대한 환상이라는 가문의 함정에 빠집니다.

업무 계정 활성화를 위해 부당하게 돈을 잃다

2025년 10월 초 하노이 지역의 한 대학교 2학년생인 응우옌 티 린(Nguyen Thi Linh)은 소셜 네트워크에서 우연히 '집에서 텍스트 입력 고급 급여' 채용 공고를 읽었습니다. 기사는 매우 신뢰할 수 있는 것 같습니다. 회사 로고 전문 용어인,가 있으며 몇 시간 근무에 하루 30만~50만 동의 수입을 약속합니다.

여학생은 학비가 필요해서 조금도 의심하지 않고 즉시 구직 메시지를 보냈습니다. 채용 담당자는 매우 빠르게 대답하며 업무는 기존 텍스트 조각을 다시 입력하기만 하면 되고 경험이 필요하지 않다고 소개했습니다. 그러나 “일자리 계정을 활성화”하려면 Du Linh은 200 000동의 “보증금”을 먼저 납부해야 합니다.

룬을 제출한 후 린은 100명이 넘는 채팅 그룹에 합류했습니다. 그룹 관리자는 멤버들에게 '보상을 받기 위해 카드를 빨리 푸세요'라고 끊임없이 재촉했습니다. 린은 룬 샘플 파일을 받아 조심스럽게 다시 입력한 다음 보냈습니다. 그녀는 룬을 계속 기다렸지만 응답이 없었습니다. 다시 묻자 '관리자' 룬은 요구 사항을 충족하지 못했다고 말했습니다. 룬은 '계좌 업그레이드'를 위해 30만 달러를 추가로 제출해야

두 번째로 돈을 이체한 후 채팅 그룹은 갑자기 사라졌습니다. 채용 담당자의 계정도 차단되었습니다. 그때 여학생은 자신이 사기를 당했다는 것을 깨달았습니다. 그녀는 인터넷에서 찾아보니 수백 명의 사람들이 비슷한 함정에 빠졌습니다. 모두 '활성화 수수료' 또는 '담보 수수료'를 내도록 유인당한 후 연락이 끊겼습니다. Linh의 이야기는 소셜 네트워크에 만연한 임대 문서 입력 사기를 당한 수많은 사례 중 하나일 뿐입니다.

최근 채용 사기 상황이 급증하는 추세입니다. 특히 온라인 환경에서 그렇습니다. 많은 대상자들이 채용 대기업 대기업의 명성과 명성을 이용하여 그를 사칭하고 지원자를 속이기 위해 가짜 채용 정보를 게시했습니다.

Nhung loi moi chao lua dao nguoi lao dong tren cac dien dan.  Anh: Huong Nha
포럼에서 노동자를 초대하고 속이는 말. 사진: Huong Nha

개인 정보 도난 위험

하노이 고용 서비스 센터 부국장 부꽝탄 씨는 하노이와 인근 지방 간의 정기적인 온라인 연결 활동이 노동자와 기업이 시간과 비용을 크게 절약하는 데 도움이 되었다고 말했습니다.

kerker Vinh Phuc이나 Bac Ninh의 노동자는 하노이의 기업과 연결하고 인터뷰할 수 있으며 그 반대도 마찬가지입니다. 노동 시장은 매우 가까워졌습니다. de - Thanh 씨가 말했습니다.

그러나 브라는 이러한 유틸리티와 함께 잠재적인 위험이 있습니다. 사이버 공간은 사기꾼들이 일자리를 찾고 있는 노동자들을 겨냥한 정교한 브라 함정을 설치하는 장소가 되었습니다.

이러한 현실에 대한 분석에서 부 꽝 탄 씨는 다음과 같이 지적했습니다. 노동자들은 대부분 가벼운 일 고임금에 대한 환상인 가상 함정에 걸려 있습니다.

탄 씨에 따르면 사기꾼들의 수법은 새롭지는 않지만 일부 노동자들의 순진함을 노리기 때문에 항상 효과적입니다. 그들은 종종 경험이 필요 없는 편안한 직업을 그립니다. 재택근무를 하지만 믿기 어려울 정도로 엄청난 수입을 올립니다.

KhongKhong bang bang bang bang chung chi tra luong la co ban la tuong dong, tuy theo tung phan khuc va tinh chat cong viec. Khong co viec nhe luong cao. Day la dieu nguoi lao dong phai thuc su canh giac cuc - ong Thanh nhan manh.

하노이 고용 서비스 센터 부국장은 다음과 같이 권장합니다. 채용 정보를 접할 때 근로자는 회사에 대한 정보를 철저히 확인하고 확인해야 합니다. 비현실적인 약속을 절대 믿지 마십시오. 진실이 불분명한 상태에서 채용 담당자에게 돈을 이체하거나 민감한 개인 정보를 제공하지 마십시오. 순진하게 믿는 것은 근로자가 돈을 잃을 뿐만 아니라 불법적인 목적으로 개인 데이터를 도난당할 위험이 있습니다.

노동자를 지원하기 위해 하노이 고용 서비스 센터는 지역 사회 인식을 높이고 노동자의 정당한 권익을 보호하기 위해 채용 박람회 및 일상적인 컨설팅 활동에서 사기 수법에 대한 경고와 같은 컨설팅 내용을 정기적으로 통합합니다.

원본은 여기에서 확인하세요.