젊은 노동자 눈앞의 수입을 위해 생계를 걸다

많이 만들지만 축적하기 어렵습니다.

유연하게 일하는 대부분의 노동자들은 빈 사회 보험 빈 실업 보험에 가입하지 않았으며 심지어 많은 사람들이 의료 보험이 없습니다. 질병 사고 또는 빈 실직 시 그들은 모든 비용과 위험을 스스로 감당해야 합니다.

Le Kim Anh 씨(푸토성 Dung Tien 코뮌 출신)는 하노이 하동구의 사립 유치원에서 교사로 일했습니다. 6년간의 직장 생활 끝에 2024년 3월에 Kim Anh 씨는 퇴사했습니다.

퇴직 시 제 급여는 월 100만 동입니다. 초과 근무 수당과 일부 수당을 합하면 총 수입은 월 1 100만 동 미만입니다. 6년 동안 일한 후 제 급여는 또래 친구들의 절반에 불과합니다. 게다가 근무 환경도 승진이나 다른 기회에 대한 약속이 없어서 퇴직하기로 결정했습니다.”라고 Kim Anh 씨는 말했습니다.

직장을 그만둔 후 Kim Anh 씨는 출근하지 않고 집에서 눈을 돌보고 아이들을 학교에 데려다주고 데려오고 동시에 고향에서 하노이로 농산물을 팔기로 결정했습니다. Kim Anh 씨는 찹쌀 눈 와인 당면 마을 닭고기 눈 등을 계절별로 판매합니다.

사업 수입은 이전 직업보다 많고 눈은 시간을 주도적으로 관리하기 때문에 김안 씨는 매우 기쁩니다. 그러나 눈은 2025년 10월에 아파서 자궁근종 진단을 받았고 눈은 수술을 지시했습니다.

그때 저는 퇴직했을 때 실업 보험 수속을 밟았고 사회 보험에 가입하지 않았다는 것을 깨닫고 정신을 잃었습니다. 수술 후와 수술 후 입원 기간 동안 1년 반 동안 열심히 일해서 모은 돈의 절반을 썼습니다.'라고 김안 씨는 말했습니다.

Dam Thi Bich Linh 씨 - Viet Anh 금속 기계 유한 회사 인사부 부장(하노이 호앙마이동)은 인력으로 일하고 수백 명의 브리더의 직업 전환 과정을 목격한 후 유연한 직업으로 전환할 때 브리더 질병 브리더 사고가 발생하면 노동자는 소득을 잃을 뿐만 아니라 공식 노동과 같은 보조금이나 보상이 없는 막대한 치료 비용에 직면하게 된다는 것을 알게 되었다고 말했습니다.

일반적인 역설은 유연 노동은 종종 높은 강도로 일해야 하고 소득을 보장하기 위해 노동 시간을 연장해야 한다는 것입니다. 그러나 불확실한 소득은 그들이 축적하기 어렵게 만들고 회사는 장기적인 재정 기반을 만들지 못합니다. 그러나 노동 연령이 증가하거나 건강이 악화되면 유연한 노동 능력이 크게 감소합니다. 그때는 전문 기술과 인정받는 경험 부족으로 인해 공식 노동 시장으로 복귀하는 것이 어려워집니다.'라고 Bich Linh 여사는 말했습니다.

사회 보장 단절 - 사회적 결과

레 꽝 쭝(Le Quang Trung) 전 고용국 부국장은 젊은 노동자들이 보험 시스템을 떠나는 추세가 계속된다면 사회 보장 단절의 위험이 매우 분명하다고 말했습니다. 연금도 없고 노후 수당도 없는 이 노동자 집단은 미래에 가장 취약한 대상이 될 수 있습니다.

Trung 씨는 최근 몇 년 동안 많은 젊은 노동자들이 노동 계약 및 사회 보험이 있는 공식 직업을 자발적으로 포기하고 유연한 형태의 직업인 자유로운 직업으로 전환하는 배경을 되짚어봅니다. 이 결정은 그들이 눈앞의 소득 문제를 해결하는 데 도움이 되지만 동시에 장기적인 사회 보장 혜택도 희생시킵니다. 사회 보험에 가입하지 않으면 노동자는 위험에 직면했을 때 보호하도록 설계된 '안전망'에서 스스로를 제거하는 것과 같습니다.

가장 쉽게 볼 수 있는 결과는 노후에 연금이 없을 위험입니다. 현재 젊은 노동자 그룹의 경우 정년이 여전히 매우 멀어서 많은 사람들이 장기적인 혜택에 실제로 관심을 기울이지 않습니다. 그러나 사회 보험에 가입하지 않거나 불연속적으로 납부하면 노동 연령이 끝날 때까지 연금 혜택을 받을 자격이 없고 개인 축적으로 스스로 해결해야 합니다. 이는 불안정한 소득을 가진 노동자 그룹에게는 매우 어려운 일입니다.'라고 Trung 씨는 말했습니다.

실제로 회사는 연금만 있는 것이 아니라 보험 시스템을 포기하는 것은 질병 출산 휴가 산업 재해 실업과 같은 중요한 수당 제도를 잃는 것을 의미합니다. 위험이 발생하면 의지할 곳 없는 노동자는 어려움에 빠지기 쉽고 가난해지기까지 합니다. 장기적으로 볼 때 이 노동자 집단은 가족이나 비정기적인 사회 지원에 의존하는 간부 사회에서 가장 취약한 대상이 될 수 있습니다.

더욱 우려스러운 것은 많은 젊은 노동자들이 보험 시스템에서 벗어나면 사회 보장 기금이 큰 압력을 받을 것이라는 점입니다. 기여자 수는 감소하는 반면 지원이 필요한 사람들의 수는 증가하여 시스템의 지속 가능성이 약화됩니다. 이때 보장 문제는 단순히 노동자의 책임이 아니라 국가와 사회 전체의 부담이 됩니다.

전문가들은 사회 보장 단절이 갑자기 발생하는 것이 아니라 노동자들이 보험을 포기하기로 결정할 때마다 조용히 발생한다고 경고합니다. 적시에 해결책이 없다면 부작용은 수년 후 오늘날의 젊은 노동 세대가 사회 보장 기반 없이 노년기에 접어들면서 분명해질 것입니다.

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