카인호아, 외국인 노동자 관리를 위한 새로운 규정 제정

카인호아성 내무부에 따르면 지방 정부는 지역에서 일하는 외국인 노동자 관리 협력 규정을 발표하는 결정 초안을 완성하고 있습니다.

새로운 규정 구축은 조직 구조 및 행정 단위 시스템의 변화에서 비롯되었습니다.

성 인민위원회 산하 전문 기관 조직을 재편하고 2단계 지방 정부를 시행한 후 외국인 노동자 관리 업무를 적절하게 조정해야 합니다.

현재 정부의 2025년 8월 7일자 법령 219/2025/NĐ-CP는 외국인 노동자 관리 기관의 책임에 대한 몇 가지 새로운 규정과 함께 법령 152/2020/NĐ-CP를 대체합니다.

앞서 구 닌투언성은 결정 번호 50/2021/QĐ-UBND를 발표했고, 구 칸호아성은 외국인 노동자 관리 협력 규정에 관한 2024년 1월 4일자 결정 번호 17/QĐ-UBND를 발표했습니다. 초안에 따르면 이러한 결정의 법적 근거가 만료되어 두 규정이 현재 상황에 더 이상 적합하지 않습니다.

이에 따라 새로운 규정 초안은 외국인 노동자 관리에서 내무부, 부서, 지부 및 코뮌, 구, 특별 구역 인민위원회 간의 긴밀하고 동기화된 협력 메커니즘을 구축하는 것을 목표로 합니다.

동시에 국가 관리 효율성을 높이고, 안보와 질서를 보장하며, 기업이 법률을 준수할 수 있는 조건을 조성합니다.

협력 내용은 노동, 출입국, 거주에 관한 법률 홍보, 외국인 노동자에 대한 정보 교환, 부처 간 검사 및 위반 처리 협력을 포함합니다.

규정은 또한 관리 업무의 통계, 보고, 중간 결산, 총괄을 규정합니다. 내무부는 외국인 노동자에 대한 국가 관리를 위해 성 인민위원회에 자문하는 역할을 합니다. 분권화 및 위임에 따라 노동 허가증 및 허가증 발급 대상이 아님 확인서를 발급, 갱신, 재발급, 회수합니다. 내무부는 또한 기관 및 지역이 관리 협력을 할 수 있도록 정기적으로 정보를 제공합니다.

성 공안은 출입국 및 거주 규정 준수에 대한 홍보 및 안내, 임시 거주 등록 검사 및 권한에 따른 위반 사례 처리를 위해 협력하도록 위임받았습니다.

새로운 규정 제정은 기관 간의 책임을 명확히 구분하고 중복을 피하며 노동 허가증 발급, 갱신, 회수에 대한 정보 연결 및 공유를 강화하여 성내 외국인 노동자 관리 효율성을 높이기 위해 결정되었습니다.

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