Resolution 4A/NQ-TL³의 많은 뛰어난 업적

해상도 4A의 많은 결과

회의에서 연설하면서, 베트남 일반 노동 연맹 부회장 인 Nguyen Xuan Hung은 "새로운 상황에서 노동 조합의 조직과 운영 혁신"의 결의안 02를 이행하기 위해 베트남 일반 연합의 집행위원회의 집행위원회를 발행 한 많은 중요한 임무를 발표했다. 모델 보조금.

상기 요건에 근거하여, 일반 연합은 2024 년 6 월 28 일자의 계획 번호 97/kh-tl자를 발행 한 2014 년 6 월 24 일자 결의 04A/NQ-TL³ "베트남의 노동 연합 집행위원회의"새로운 상황 및 무역 환경 활동의 요건을 충족시키기 위해 "노동 조합의 운영 효율성을 개선하기 위해 노동력의 노동과의 운영 효율성을 발행했다.

이번 회의에서 베트남 노동부 연맹 부회장 Nguyen Xuan Hung 부회장은 대표들이 결의 4A, 특히 어려움, 원인 및 제안을 명확하게 명시한 결의 4A 이행 내용을 논의하고 평가해야한다고 제안했다.

Thanh Hoa Province의 노동 연맹 회의 보고서와 회의에서 대의원들의 의견에 따르면 모든 수준의 노동 조합 공무원의 100%가 결의 4A의 공포의 의미와 중요성을 알고 있었다.

따라서, 2014 년, 결의안을 이행 한 첫 해,이 지방의 근로자, 공무원 및 직원 수 (CNVC-LD)는 258,000 명 이었지만 지금 까지이 수치는 365,910 명으로 107,910 명 증가했습니다. 현재 노조원 수는 357,167 명으로 2014 년에 비해 168,921 명이 증가했습니다.

일반적으로, 그 결과는 풀뿌리 수준에서 우월한 노동 조합의 결의 4A를 직접 이행하는 과정에서 달성되었으며, 지방 노동 연합과 당위원회의 지도력과 긴밀한지도, 전문 정부를 용이하게하기위한 조정에 대한 관심을 보여 주었다.

고급 노동 조합의 조직을 강화, 정리 및 통합하는 작업은 항상 신속하고 정기적으로 구현됩니다.

고급 노동 조합의 움직임과 활동은 풀뿌리에 대한 초점과 초점으로 직접 현실에 직접 들어 갔으며, 운영 분야로 기초를두고 노조원과 직원을 동원의 대상으로 삼아 합법적이고 합법적 인 권리와 노조 회원 및 직원에 대한 관심을 보호하는 데 중점을 두었습니다.

새로운 상황의 작업 요구 사항에 따라 주로 실용적인 주제에 중점을 둔 컨텐츠 및 조직에서 교육, 교육 및 재교육이 점점 갱신되고 있습니다. 직원의 출처는 지정된 작업 요구 사항을 충족시켜 품질로 교육을 받고 양육됩니다.

시설, 장비, 사무실 및 사무실을위한 투자 자원은 풀뿌리 수준에서 직접 우수 노동 조합의 요구 사항을 충족시키기위한 기본 작업을 수행합니다.

노동 조합 공무원을 유치하는 정책이 있어야합니다

그러나 구현 프로세스는 또한 경영에 참여하는 작업, 일부 무역 노조, 특히 풀뿌리 풀뿌리 풀뿌리 경제 부문을 가진 직원들을위한 정당하고 정당한 권리 및 이익을 보호하는 대표자와 같은 많은 어려움에 직면했습니다.

노동 조합 회원의 발전과 비 국가 경제 부문의 풀뿌리 무역 노조 설립은이 지역의 기업의 발전을 유지하지 못했다. 비 국가 기업의 자금 모음은 많은 어려움에 직면 해 있습니다.

대부분의 풀뿌리 간부들은 파트 타임, 종종 변화, 경험 부족, 노동 조합 활동 부족, 일의 수동적, 일에 대한 수동적 인 업무에 따라 대담하게 의견에 참여하지 않았으며 직원들에게 합법적 인 권리와 정당한 이익을 보호하기 위해 싸우지 않았다.

대표단은 또한 노동 조합 공무원을 포함한 노조 공무원을 장려하고 유치하기위한 정책을 통해 당과 국가가 노동 조합 시스템의 리더십 수당을 연구 할 주관적인 이유를 포함하여 한계의 목표 및 주관적 원인을 분석하는 데 중점을 두었습니다.

대표들은 또한 베트남 일반 노동 연합에 Thanh HOA 지방 당위원회 상임위원회와 협력하여 새로운 상황에 지정된 작업의 양호한 성과를 보장하기 위해 연합 및 풀 루트 노동 조합의 수에 비례하여 전문 노동 조합 간부의 기준을 통일하기 위해 중앙 조직위원회에 제안을 제안하기 위해 중앙 조직위원회에 제안했다.

베트남 노동 동맹의 사명은 보고서에 대해 매우 구체적으로 분석하고 논평했으며 대의원들의 의견에 대해 명확하게 대응했다. 특히 노력에 대해 높이 평가하고, Hoa 지방의 노동 연합의 동기식적이고 효과적으로 결의안 4a를 구현했다.

Nguyen Xuan Hung - 베트남 노동 연맹 부회장에 따르면이 회의는 많은 구체적인 프랭크 진술을 받았으며 그 원인을 명확하게 분석하고 매우 적절한 제안을 제안했습니다. 합성 및 연구에 기초하여, 베트남의 노동 연맹은 결의안 4A의 목표에 따라 새로운 상황에서 노동자 운동 및 노동 조합 활동의 요구 사항을 충족시키기 위해 우수 노동 조합의 성과를 직접 개선하기위한 적절한 메커니즘과 정책을 갖게 될 것이다.