내무부, 공무원 채용 시 급여 계수 2.34 부여에 대한 답변

즈엉 티 깜 씨(가명)는 재정-은행 대학교를 졸업하고 2023년 재정-회계 공무원 시험에 합격했으며 전문가 급여 1등급, 계수 2.34로 분류되었다고 밝혔습니다.

공무원 시험에 합격하기 전에 그녀는 신용 기금에서 4년 동안 근무했으며 의무 사회 보험에 가입했습니다.

통지 번호 01/2026/TT-BNV에 따르면 제 경우가 급여 등급을 조정하기 위해 검토될 수 있습니까? 그렇다면 급여 등급은 어떻게 시행됩니까?"라고 깜 여사는 질문했습니다.

깜 여사의 제안 반영과 관련하여 내무부는 전자 정보 포털에서 답변했습니다.

공무원 채용, 사용 및 관리에 관한 정부의 2020년 11월 27일자 법령 138/2020/ND-CP 제19조 규정에 따르면 공무원으로 채용되거나 채용된 사람이 이전에 담당했던 전공 또는 전문 분야에 따라 근무하도록 배치된 경우 채용, 채용 전 의무 사회 보험료 납부 근무 기간은 직급, 급여 등급의 기준으로 계산됩니다.

의무 사회 보험료를 연속적으로 납부하지 않고 사회 보험 일시금을 받지 않은 근무 기간의 경우 누적됩니다. 이 근무 기간은 채용, 수용된 직책의 요구 사항에 따른 훈련 수준에 해당하는 훈련 수준이어야 합니다.

급여 책정은 내무부 장관의 2005년 8월 10일자 통지 번호 79/2005/TT-BNV에 따라 수행됩니다.

위에 언급된 규정과 정부의 2025년 6월 30일자 법령 번호 170/2025/NĐ-CP(정부의 2026년 7월 29일자 법령 번호 300/2026/NĐCP에 의해 수정 및 보완됨) 제67조, 제68조에 규정된 기관 및 부서의 임무 및 권한을 근거로 내무부는 귀하에게 검토, 안내 및 해결을 위해 관할 당국에 연락하여 논의할 것을 제안합니다.

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