기업은 잘 돌보고, 노동자는 발전을 동행합니다

10월 8일, 람동성 노동 연맹은 생산 및 사업 과정에서 양측의 기여를 인정하기 위해 2026년 "노동자를 위한 모범 기업" 및 "기업을 위한 모범 노동자" 표창식을 개최할 것이라고 밝혔습니다.

성 노동 연맹에 따르면, 이는 일자리 창출, 소득 보장, 근무 조건 개선부터 모든 제도 및 정책의 완전한 시행에 이르기까지 노동자에 대한 책임을 잘 수행하는 기업을 기리는 기회입니다.

반대로 기업, 기관, 단위에 많은 노력, 창의성, 책임감 및 적극적인 기여를 한 노동자들도 표창을 받았습니다.

선정 위원회는 성 노동 연맹, 람동성 사회 보험, 람동성 공안 경제 안보실, 람동성 기업 협회, 성 세무서 및 성 내무부로 구성됩니다.

심사 결과 위원회는 노동자를 위한 모범 기업 24개사와 기업을 위한 모범 노동자 20명에게 포상하고 표창하는 데 동의했습니다.

선정된 기업 중 빈투언 복권 유한책임회사, 닥농 알루미늄 - TKV 회사, 하이찌에우 유한책임회사, 퍼스트 팀 베트남 - 람동 의류 유한회사 지점 등 4개 기관이 포상을 받았습니다.

기업이 관심을 갖고 잘 돌본다면 안정적인 근무 환경을 조성하여 노동자들이 안심하고 헌신하고 능력을 발휘할 수 있도록 도울 것입니다. 반대로 노동자들의 책임감, 헌신, 창의성은 생산성, 생산 및 사업 효율성 향상에 기여합니다.

람동성 노동총연맹 위원장인 응우옌푸호앙 씨는 기업과 노동자 간의 동행이 안정적인 근무 환경을 조성하고, 창의력을 발휘하고, 생산성을 높이고, 기업의 지속 가능한 발전을 위한 토대를 마련하는 과정에서 중요한 의미를 갖는다고 말했습니다.

호앙 씨에 따르면 기업의 노동자에 대한 관심과 배려는 각 노동자의 책임감, 헌신, 구체적인 기여로 보답됩니다.

이러한 관점에서 표창은 모범적인 집단과 개인을 포상하는 것뿐만 아니라 노동 관계에서 효과적인 모델과 방법을 확산하는 것을 목표로 합니다.

지방 노동 연맹은 활동이 기업, 노동자 및 노동조합 조직 간의 동행을 촉진하는 데 기여하고, 조화롭고 안정적이며 진보적인 노사 관계를 구축하여 지방의 사회 경제적 발전에 기여할 것으로 기대합니다.

강조된 메시지는 노동자를 위한 기업과 기업을 위한 노동자가 분리된 양방향이 아니라 가치 창출, 공동 발전 및 지속 가능한 목표를 향한 공동 노력이라는 것입니다.

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