내무부는 급여를 간소화하는 법령을 대체 할 것을 제안합니다

내무부 장관의 승인하에, Vu Chien Thang 부총재 Vu Chien Thang은 법무부의 6.3.2023 년 6.3.2023 년에 법무부에 간소화를 규정하여 법무부에 대한 법무부에 대한 법무부에 대체하는 법령 초안에 대한 보고서에 서명했다.

내무부는 정치 부로의 결론 137 번 결론에서 모든 수준에서 행정 단위를 마련하고 재구성하는 프로젝트의 사무국은 2 차원의 조직 모델을 구축하고 "파트 타임 운영 사람들의 사용을 종료 (통신, 와드 및 마을 직무)"라고 밝혔다.

Politburo의 155 번 결론에서, 2025 년 6 월 30 일까지 조직 구조와 행정 단위를 구현하는 데 중점을 둔 여러 주요 과제에 대한 사무국은 "커뮤니케이션 수준에서 파트 타임 운영 사람들을 지원하기위한 정권과 정책"을 요구했다.

위의 이유로부터, 내무부는 공동 행정 단위가 준비하자마자 공동체 수준에서 파트 타임 운동가에 대한 정책을 해결하기에 충분한 정책이 필요하다고 말했다.

또한 2024 년 사회 보험법 제 64 조 (2025 년 7 월 1 일부터 발효)는 15 년 이상 은퇴 정권을 즐기기위한 강제 사회 보험 지불 시간 조건을 규정합니다.

따라서, 법령 번호 29/2023의 연령 이전에 퇴직 정책을 즐기기 위해 강제 사회 보험 프리미엄과 관련된 조건을 수정해야합니다.

제도 기관에 따르면, 초안 법령에는 다음을 포함하여 3 개의 기사가 포함됩니다. 다음은 다음을 포함하여 3 개의 기사를 포함합니다. 3 개의 기사 제 1 조, 수정안 및 29/2023 조, 시행 효과에 관한 제 2 조 및 시행 책임에 관한 제 3 조.

법령 초안은 법령 No. 29/2023를 물려받는 것을 기반으로 구축되었으며 다음과 같은 내용 중 일부를 수정하고 보완했습니다. 급여 간소화 정책을 이행하는 주제; 급여 간소화 원칙; 급여 수당을 계산하기위한 급여를 결정하는 방법; 급여를 간소화하는 체제 및 정책; 정책을 지불하는 자금 조달 및 급여를 간소화 하고이 정책을 이행 할 책임.

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