탄호아 노동조합 창립 80주년: 노동자의 만족도를 척도로 삼다

10월 10일, 탄호아성 노동총연맹(LĐLĐ)은 탄호아 노동조합 창립 80주년 기념식(1946년 10월 10일 - 2026년 10월 10일)과 모범적인 단체 및 개인 표창식을 개최했습니다.

2,050명에서 30만 명 이상의 조합원

1946년 10월 10일, 탄호아 노동조합이 공식적으로 설립되어 성내 노동자 운동과 노동조합 활동의 중요한 발전 단계를 표시했습니다.

80년의 건설 및 발전을 거쳐 초기 2,050명의 조합원에서 현재 탄호아 노동조합은 30만 명 이상의 조합원을 보유하고 있으며, 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 대표하고 돌보고 보호하는 역할을 점점 더 확고히 하고 있습니다.

탄호아 노동조합 역사상 특별한 이정표는 1960년 7월 19일 호치민 주석이 제6차 성 노동조합 대회에 참석한 날입니다. "빠르고, 많고, 좋고, 싸게"라는 모토에 따른 생산 노동 경쟁에 대한 주석은 오늘날에도 생산성, 품질 및 노동 효율성을 향상시키는 데 실질적인 의미를 지니고 있습니다.

행사에서 탄호아성 노동총연맹 지도부는 창립 80주년 기념 최고조 경쟁 기간 동안 성 노동조합이 3가지 획기적인 결과를 달성했다고 밝혔습니다.

특히 21,140명의 조합원을 추가로 개발하고 59개의 기초 노동조합을 설립하여 총 1,001개의 기초 노동조합으로 늘렸습니다. 동시에 기업 내 14개의 당 지부를 설립하고 노동조합 간부가 서기 또는 부서기 직책을 맡도록 했습니다.

기술 향상 운동은 "탄 지역 우수 노동자" 대회를 통해 강화되었으며, 123개 기업에 속한 수천 개의 조직 및 생산 라인에서 노동자들의 참여를 유도하여 27개 팀이 지방 결승전에 참가하도록 선정되었습니다.

디지털 전환 분야에서 탄호아 노동조합은 UMOS 관리 및 운영 시스템을 출시하고, 지방 노동 연맹에서 온라인 회의실을 운영하고, 노동자가 많은 외국인 투자 기업의 10개 기초 노동조합과 연결했습니다.

위의 결과는 노동조합 활동을 기층 조직에 가깝고 노동자에게 가깝게 혁신하고, 생산성, 품질 및 생산 효율성 향상과 경쟁 운동을 연계하려는 노력을 보여줍니다.

만족도를 척도로 삼으십시오.

기념식에서 지시 연설을 한 응우옌안뚜언 베트남 노동총연맹 위원장은 80년 건설 및 발전 과정에서 탄호아 노동조합의 기여를 인정하고 높이 평가했습니다.

응우옌안뚜언 씨에 따르면 탄호아 노동조합의 뛰어난 가치는 숫자와 성과뿐만 아니라 노동조합 조직이 항상 노동자, 특히 어려운 시기에 노동자와 함께하는 신뢰할 수 있는 버팀목이라는 점에서도 나타납니다.

새로운 개발 요구 사항에 직면하여 베트남 노동총연맹 위원장은 탄호아 노동조합에 "운동 시 돌봄"에서 "상시 돌봄"으로, "사건 발생 시 해결"에서 "조기에, 멀리서 예방"으로 사고방식을 강력하게 전환할 것을 제안했습니다.

모든 수준의 노동조합은 특히 임금, 고용, 주택, 교대 근무 식사, 산업 안전 및 건강 관리와 같은 실질적인 문제에서 노동자의 권익을 대표하고 보호하는 효율성을 높여야 합니다.

또한 노동조합 조직은 직업 기술을 재교육하고 향상시키는 데 주도적으로 참여하여 노동자들이 자동화, 디지털 전환 및 녹색 전환에 적응하고 지속 가능하고 양질의 일자리를 목표로 해야 합니다.

특히 응우옌안뚜언 씨는 노동자의 만족도와 단위 및 지역에 대한 실질적인 기여를 노동조합 활동의 효율성을 평가하는 척도로 삼아 운영 방식을 혁신해야 한다는 요구 사항을 강조했습니다.

또한 행사에서 찐 뚜언 신 탄호아성 당위원회 부서기는 각급 노동조합에 계속해서 기층 조직에 밀착하여 노동자들의 삶, 직업, 생각, 열망을 파악하고, 대화, 단체 협상의 질을 높이고, 노동 관계에서 발생하는 문제를 적시에 해결할 것을 제안했습니다.

동시에 조합원 개발에 중점을 두고 Nghi Son 경제 구역, 산업 단지 및 비국영 기업에 기초 노동조합을 설립합니다. 조합원 데이터 디지털화를 촉진하고 노동자의 제안을 접수하고 해결하는 데 기술을 적용합니다.

조직 기구가 간소화되는 상황에서 노동조합 활동은 눈앞의 이익을 돌보는 것에서 지속 가능한 복지 프로그램을 구축하고 기업과 사회로부터 자원을 효과적으로 동원하는 것으로 강력하게 전환해야 합니다.

이 기회에 베트남 노동총연맹, 성 당위원회, 인민의회, 인민위원회 및 탄호아성 베트남 조국전선위원회 지도부는 성 노동연맹에 의미 있는 선물을 전달했습니다.

기념식에서 탄호아성 내무부 대표는 르엉쫑탄 탄호아성 노동총연맹 위원장, 응우옌쑤언뚜언 탄호아성 노동총연맹 노동조합 업무위원회 부위원장에게 노동훈장 3급을 수여하는 국가 주석의 결정을 발표했습니다.

조직위원회는 또한 27명의 모범 개인에게 베트남 노동총연맹의 창조 노동 훈장을 수여했습니다. 노동자를 위한 30개의 모범 기업과 성내 10개의 모범 노동조합에 표창장을 수여했습니다.

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