간부의 경우 공무원은 보너스를 받기 전에 급여가 인상됩니다

간부 및 공무원 포상에 관한 2025년 간부 및 공무원법 제33조의 규정에 따라 다음과 같습니다.

1. 공무에서 성과를 거둔 간부 공무원은 경쟁 및 포상에 관한 법률 규정에 따라 포상을 받습니다.

2. 뛰어난 성과 또는 공로로 표창을 받은 간부 공무원은 조기 승진이 가능하며 부는 기관의 보너스 기금에서 보너스를 받습니다. 기관 부서 부서는 기관 부서 부서가 권한 있는 기관 및 정부의 규정에 따라 필요할 경우 더 높은 직책 임명을 고려할 때 우선 순위를 받습니다.

따라서 뛰어난 성과 또는 공로로 포상을 받은 간부 공무원은 위 규정에 따라 기관 조직 간부 단위의 보너스 기금에서 보너스를 받는 경우 조기에 급여 인상을 받습니다.

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