학력 변경 시 읍면동 공무원 급여 등급 분류 지침

내무부는 칸호아성 내무부에 보낸 전문 학위 및 직무 자격증 변경이 있는 읍면동 공무원의 급여 등급에 대한 지침을 발표했습니다.

이에 따라 칸호아성 내무부는 정부의 2023년 6월 10일자 법령 33/2023/ND-CP 제16조 1항 2항에 다음과 같이 규정되어 있다고 밝혔습니다.

이 법령에 규정된 전문 자격 기준에 따라 교육을 받은 간부 읍면동 공무원 이 직업을 가진 공무원은 동일한 교육을 받은 행정 공무원과 동일한 급여를 받습니다. 이 직업은 간부 공무원 공무원 및 군대에 대한 급여 제도에 관한 정부 법령에 첨부된 국가 기관의 간부 공무원에 대한 직업입니다.

교육부에 제출된 졸업장은 교육훈련부 및 학위 발급 권한이 있는 기관의 규정에 따라 시행됩니다.

근무 기간 동안 간부 읍급 공무원이 직책 맡은 직책에 적합한 교육 수준에 변화가 있는 경우 현급 인민위원회 위원장에게 졸업장을 받은 날부터 새로운 교육 수준에 따라 급여를 책정하도록 요청할 수 있습니다.

그러나 정부의 2025년 6월 30일자 법령 170/2025/ND-CP 제71조 3항에는 다음과 같이 규정되어 있습니다. 정부의 2023년 6월 10일자 법령 33/2023/ND-CP의 읍급 공무원 관련 규정을 폐지합니다. 읍급 공무원 읍급 공무원 및 읍급 비상근 활동가 마을 읍/면/동.

따라서 이 부서는 간부 공무원이 직원 급여를 받기 위해 재배치되기 전의 코뮌 구 타운에서 근무하는 경우 간부 급여 등급이 간부 급여 등급이지만 재배치 기간 동안 간부 공무원 코뮌 수준의 공무원이 직책에 적합한 교육 수준에 변화가 있는 경우 정부의 2023년 6월 10일자 법령 제33/2023/ND-CP호에 규정된 대로 전문가 급여 등급을 받을 수 있는지 궁금합니다.

마찬가지로 이전에 군 전문 부서에서 근무했던 공무원이 2025년 7월 1일부터 새로운 행정 단위에서 읍급 공무원으로 재배치된 후 간부 직급 직원 직급 급여를 받는 경우 위에 언급된 법령 제33호에 규정된 대상인 읍급 공무원과 동일한 전문 자격증에 따른 급여 재배치가 적용될 수 있습니까?

이러한 경우의 권리를 보장하기 위해 부서는 내무부에 위에 언급된 경우에 대한 급여 등급 분류에 대한 구체적인 지침을 요청합니다.

위 내용에 대해 내무부는 다음과 같이 밝혔습니다. '두개 공무원법 공무원법 및 정부의 2025년 6월 30일자 법령 170/2025/ND-CP 제71조 3항에 근거하여 다음과 같이 규정합니다. '두개 공무원 읍급 공무원 및 읍급 비상근 활동가에 관한 정부의 2023년 6월 10일자 법령 33/2023/ND-CP의 읍급 공무원 관련 규정을 폐지합니다.'

이에 따라 읍면동 공무원에 대한 급여 책정은 정부 규정에 따라 공무원에게 적용되는 일반 급여 제도에 따라 통일적으로 시행됩니다.

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