남프억현 노동조합 다낭시 1 500명의 신규 조합원 개발 목표 설정

노동자를 위한 40억 동 이상의 지원

1월 17일 다낭시 남프억(Nam Phuoc) 면 노동조합 소식에 따르면 남프억(Nam Phuoc) 면 노동조합은 2025년 노동조합 활동 총괄 회의를 개최하고 2026년 핵심 임무를 전개합니다.

2025년 브라질은 조직 재편 후 새로운 조건에서 남프억 코뮌 노동조합은 기구를 점진적으로 안정화하고 제1차 코뮌 노동조합 총회를 성공적으로 조직했으며 브라질은 집행위원회 상임위원회의 활동 질서를 유지했습니다.

기초 노동조합은 '브람스' 운동을 주도적으로 전개하고 효과적인 방법의 많은 '브람스' 모델이 등장했습니다. '브람스' 대표 사업 '브람스 돌보기' 조합원 '브람스' 노동자의 합법적인 '브람스' 권리 및 이익 보호 사업이 지속적으로 전개되었습니다.

협력을 통해 회사는 도시 노동 연맹 사회 노동조합 재정 회사 노동조합 기초 조직의 자원 동원 기업의 동반 및 사회화를 통해 총 40억 동 이상의 비용으로 조합원과 노동자를 돌보는 활동을 시행했습니다.

돌봄 내용은 홍수 피해 복구 지원에 중점을 두고 있습니다. 입시 생계 지원 입시 건강 악화 사례 방문 입시 조합원 복지 증진 입시 건강 검진 조직 어려운 조합원 및 특별한 상황에 처한 조합원 자녀 지원 등입니다.

2026년 임무에 대해 Nam Phuoc 코뮌 노동조합은 핵심은 활동 내용과 방법을 계속 혁신하는 것이라고 결정했습니다. 1 500명의 조합원을 개발하고 Huy Hoang 의류 유한 회사의 기본 노동조합과 지역 및 호이안 지역의 기업에 집중합니다. 5~7개의 새로운 기본 노동조합을 설립합니다. 기본 노동조합 활동의 질을 향상시키고 강력한 노동조합 조직을 구축합니다.

설날 보살핌 축제

앞서 남프억 코뮌 노동조합은 Wales 설날 보살핌 축제와 Wales 노동조합원 복지 축제를 2026년에 시작했습니다.

“모든 조합원과 노동자는 설날을 맞이한다”는 모토로 Nam Phuoc 코뮌 노동조합은 올바른 대상에게 실질적인 보살핌을 집중합니다. 어려운 상황에 처한 조합원과 노동자 불치병에 걸린 조합원과 산업 재해를 입은 조합원과 노동자를 우선시합니다. 비국영 부문 및 노동조합 조직이 없는 단위의 노동자를 우선시합니다.

2026년 '설날 재회 - 당에 감사하는 봄' 프로그램의 경우 Nam Phuoc 코뮌 노동조합은 시 노동 연맹의 지원 및 사회화 동원 자원에서 총 4억 5천만 동의 자금으로 시행합니다.

예상대로라면 남프억사 노동조합은 각 100만 동 상당의 설날 선물 300개를 전달하고 총 5천만 동 상당의 추첨 행사를 조직하고 '동전 없는 노동조합 설날 부스' 1 000장을 발행할 예정입니다. 각 부스는 10만 동 상당이며 부스는 조합원과 노동자에게 필수품과 OCOP 제품을 제공합니다.

특히 2026년 '설날 재회 - 당에 감사하는 봄' 프로그램은 판응옥안 건축 유한회사 미선 세계 문화 유산 관리위원회 찬라 OCOP 주체 및 12개 산하 노동조합이 남프억 코뮌 노동조합과 협력하여 조합원과 노동자를 위한 설날 보살핌 활동을 효과적으로 조직하는 등 관심과 동행 및 적극적인 지원을 받았습니다.

Vanessa 2026년 빈다 노동자 조합원 복지 축제를 통해 남프억 코뮌 노동조합은 총 복지 가치가 9조 동 이상인 사회화 자원을 연결하고 동원했습니다.

그중에서도 조합원 건강 관리 프로그램은 총 5 400만 동의 비용으로 시행되었으며 미선 종합 진료소 유한회사가 3 600만 동 꽝남 정신병원이 1억 3 500만 동을 지원하는 근로자 건강 상담 검진 및 검진 활동을 통해 이루어졌습니다.

위의 활동을 통해 남프억 코뮌 노동조합은 2026년 다낭시 노동조합 조직의 획기적인 임무를 효과적으로 수행하는 데 기여하면서 조합원 간부 간부 간 노동자의 합법적인 권리와 이익을 보호하고 간부를 돌보는 간부 대표 역할을 계속해서 확인합니다.

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