학교가 초과 근무 수당을 받는 최대 초과 근무 총 시간

노동 신문 법률 자문 사무소 답변:

교육훈련부의 통지 21/2025/TT-BGDDT 제4조 1항(2025년 9월 23일부터 효력 발생)은 교육 기관이 초과 근무 수당을 지급받는 학년도 최대 초과 근무 총 시간을 다음과 같이 규정합니다.

1학년 최대 총 과외 수업 시간 = [학년도별 교육 프로그램 또는 학년도별 교육 프로그램에 따른 모든 학년의 과목별 총 수업 시간 학년도별 또는 학년도별 교육 프로그램의 모든 과목의 교육 활동) + 학년도별 기타 임무를 수행하는 데 계산되는 총 수업 시간(있는 경우) + 학년도별 총 수업 시간(있는 경우)] - (학년도별 모든 교사의 총 수업 정원).

그 안에서:

a) 기타 임무를 수행하기 위해 계산된 총 수업 시간/학년도는 다음과 같습니다. 규정에 따라 환산된 총 수업 시간/학년도; 규정에 따라 추가로 계산된 총 수업 시간/학년도; 규정에 따라 감소된 총 수업 시간/학년도;

b) 모든 교사의 총 수업 시간/학년도는 다음과 같습니다. 1년 이상 근무한 모든 교사의 총 수업 시간/학년도 (학교 간 교사로 파견된 교사는 제외) 교사가 근무하는 교육 기관에서 학교 간 교사로 파견된 교사의 총 실제 수업 시간 (있는 경우)/학년도; 1년 미만 근무한 경우의 총 수업 시간/실제 근무 시간 (학교 간 교사로 파견되어 특별히 파견된 교사 포함)

실제 수업 시간/근무 시간 기준은 본 회람 제6조 2항 a star diem b star diem c의 규정에 따라 계산됩니다.

따라서 2025년 9월 23일부터 학교가 교사에게 초과 근무 수당을 지급하는 학년도 최대 초과 근무 시간은 위와 같습니다.

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