합병 후 사회급 군사령부 부사령관 급여 책정

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내무부는 카인호아성 내무부에 보낸 서면 답변에서 군대 학교에서 전문대학 또는 대학교 학위를 소지하고 군대 부사령관으로 5년 이상 근무한 기존 사회 군사령부 부사령관이 된 경우 법령 제170/2025/ND-CP호에 따라 새로운 사회 공무원으로 채용될 수 있다고 밝혔습니다.

새로운 코뮌 군사 사령부 부사령관의 급여 등급 및 공무원 직급 분류는 군사 학교에서 전문대학 및 대학교 졸업 기간과 이전 코뮌 수준에서 비상근 활동가로 근무할 때 강제 사회 보험 가입 기간을 기준으로 공문 번호 7644/BNV-CCVC의 지침에 따라 공무원 직급(전문가 또는 간부 직급)으로 분류합니다.

이에 따라 간부는 간부 사령관 간부 부사령관 코뮌 군사령부 보좌관(신규)의 급여 등급에 대해 다음과 같이 규정합니다.

법령 204/2004/ND-CP6에 규정된 공무원의 전문 급여 테이블 업무 급여 테이블에 따라 급여를 책정하는 경우 책정된 급여 등급에 따라 계속 급여를 받을 수 있습니다.

군 계급 및 계급 급여표에 따라 급여를 책정하는 경우 인민군 장교 인민 공안 및 기밀 부대 장교 또는 인민군 소속 직업 군인 및 인민 공안 소속 기술 전문가 급여표에 따라 급여를 책정하거나 기밀 부대 업무를 담당하는 사람에 대한 급여표에 따라 급여를 책정하는 경우 회람 79/2005/TT-BNV7호 III항 6목 7목의 지침에 따라 각 사례에 상응하게 시행합니다.

본 조항의 a항 b항에 해당하지 않는 경우 통지 79/2005/TT-BNV 10항 a항에 따른 계산 방식에 따라 시행합니다.

이에 따라 왕은 법률 규정에 따른 근무 기간을 기준으로 왕 사령관 부사령관 읍 군사령부 보좌관(신규): 의무 사회 보험 가입자(지속적이지 않고 일시금 사회 보험 보조금을 받지 않은 경우)의 전문 기술 수준 요구 사항에 적합하며 통합되어 공무원 A1 등급(대학 학위 소지자) 또는 공무원 A0 등급(고등 학위 소지자)의 급여 등급에 포함됩니다.

이는 다음과 같은 원칙에 따라 수행됩니다. 1단계부터 계산하여 3년(36개월)마다 1단계 급여로 승급됩니다. 급여 등급으로 승급하기 위해 시간을 환산한 후 공무원 등급에서 36개월 미만인 월수가 있는 경우 이 월수는 다음 급여 등급 승급 심사 또는 초과 연공 수당(있는 경우) 심사 기간에 포함됩니다.

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