당 중앙집행위원회 위원인 간부 직위 기준
중앙 정부가 관리하는 간부에 대한 직위 기준 그중에서도 당 중앙위원회 위원 직위는 규정 번호 365-QD/TW에 명시되어 있습니다.
정치국은 최근 당 중앙집행위원회 정치국 사무국 관리 대상 간부의 직위 기준 및 각급 관리 대상 간부의 직위 기준 프레임워크를 규정한 규정 번호 365-QD/TW를 발표했습니다.
이 규정은 각급 관리 간부 평가 기준 프레임워크 방향을 규정한 간부 직함 표준 프레임워크에 관한 정치국의 2017년 8월 4일자 규정 제89-QD/TW호와 당 중앙 집행위원회 간부 정치국 사무국 관리 대상 간부 평가 기준인 간부 직함 표준 프레임워크에 관한 정치국의 2020년 1월 2일자 규정 제214-QD/TW호를 대체합니다.
규정 번호 365-QD/TW는 중앙 정부가 관리하는 간부에 대한 직위 기준을 명확히 명시했습니다.
이에 따라 당 중앙집행위원회 위원 직함(각급 지도 간부 관리자에 대한 일반 기준 외)은 다음 기준을 충족해야 합니다.
당의 대표적인 특징은 정치적 역량 도덕적 자질 비단 생활 방식 비단 선구자적 비단 모범적인 비단 건설적 비단 전투적 비단 행동적 비단 규율적 비단 인간적 비단 역량 비단 모든 면에서 위신입니다.
기본적인 교육을 받은 간부로서 포괄적인 지식을 갖춘 간부는 실제 경험을 통해 도전적인 간부 훈련을 받았으며 혁신적인 사고방식을 가진 간부 전략적 비전 간부 열정적인 간부 책임감 있는 간부 간부가 간부 토론에 적극적으로 참여하고 당 중앙 집행위원회의 간부 노선 정책 및 집단 지도력 계획에 기여합니다.
뛰어난 성과를 거두었습니다. 간부는 업무 과정에서 구체적인 간부 제품을 가지고 있습니다. 간부를 모으고 간부를 단결시키고 간부의 종합적인 힘을 동원하고 간부 노선 간부 정책 당의 임무 간부 관리를 담당하는 업무 지역인 간부 분야의 새로운 단계에서 국가 발전 전략을 성공적으로 수행할 수 있는 능력이 있습니다.
갑작스럽고 예상치 못한 상황에 효과적으로 예측하고 처리하고 적시에 대응할 수 있는 능력이 있습니다. 독립적으로 일할 수 있는 능력이 있습니다. 간부 자질 전략적 수준의 관리 간부 능력이 있습니다. 간부 야망 국가를 위한 혁신에 대한 열망 국민을 위한 야망이 있습니다. 간부 부패 방지 낭비 간부 부정 간부 관료 간부 이익 집단을 단호하게 투쟁합니다.
주요 지도자 직속 부하 직원 및 동급 직책에서 임무를 경험하고 잘 완수했습니다.
특별한 경우 중앙당 집행위원회가 결정합니다.
당 중앙집행위원회 후보 위원은 젊은 간부입니다. 기본적으로 당 중앙집행위원회 위원의 기준을 충족합니다. 할당된 직책과 임무를 수행하는 데 단호하고 효과적입니다. 국가 지역 및 세계 상황에 대한 이해가 있습니다. 당 중앙집행위원회가 논의하고 결정할 수 있도록 제기된 실제 문제에 대한 의견을 제시하고 제안하는 데 참여할 수 있는 능력이 있습니다. 실제 업무를 통해 당 중앙집행위원회 위원의 역량 당 지도부의 자질 당 관리의 완수를 보여줍니다.
원본은 여기에서 읽어보세요.
