생명에주의를 기울이고 재봉 노동자를위한 복지를 향상시킵니다

2 월 18 일, Ha Quang Garment Factory (Quang Binh)는 2025 년에 2024 년 운영 결과를 요약하고 내년에 개발 방향을 제시하기위한 노동 회의를 개최했습니다.

Ha Quang Garment Enterprise의 이사 인 Vo Xuan Trung 씨는 2024 년에 공장이 330 만 건 이상의 셔츠를 생산하여 같은 기간 동안 11.04% 증가한 620 만 달러 이상에 이르렀다 고 말했다. 평균 노동 소득은 월 850 만 명 이상에 도달했습니다.

VND 1,7,2024에서 VND 4,160,000에서 VND 4,410,000으로 지역 최저 임금을 늘리는 것 외에도, 공장은 직원을위한 휘발유 허용량 (직원)과 같은 많은 지원 정책을 셔틀을 복용하지 말고, 150,000 VND/월, 생일 식사, Give Gifts 8.3과 같은 많은 지원 정책을 지불합니다.

Ha Quang Garment 공장 노동 조합 회장 Nguyen Thi Kim Sinh 회장은 안보 및 노동 활동에도 집중했으며, "Tet Reunion -Xuan 공유"프로그램은 직원들에게 어려움을 겪고있는 103 개의 선물 (144.9 백만 VND)을 수여했다고 말했다. 39 명의 불우한 직원 (500,000 VND/관심)을 지원하고 근로자의 달에 "노동 조합 식사"를 조직합니다.

2024 년에 기업은 317 명의 훌륭한 노동자들과 많은 업적을 기록했다. 8 명의 에뮬레이션 병사; 1 개인 Quang Binh People 's Committee로부터 공로 증명서를 받았습니다. 2 명의 개인이 Quang Binh의 노동 연맹에 의해 공로 증명서를 수여 받았다. Quang Binh의 노동 조합에 의해 2 명의 집단과 4 명의 개인이 공로 증명서를 수상했습니다.

2025 년에 Ha Quang Garment Factory는 고객, 주문, 시장 및 노동을 보존하기 위해 생산을 계속 유지하고 개발하고 있습니다. 고도로 숙련 된 노동 모집 및 훈련; 관리 기술과 역량을 향상시킵니다. 자동화를 늘리고 생산에 디지털화를 받고 적용합니다 ...

Le Minh Duc 씨 - Quang Binh Labor Federation 부회장은 생명을 돌보고 노동자들을위한 복지 제기에 대한 공장 연합의 노력에 크게 감사했습니다.

Le Minh Duc 씨는 많은 어려움에도 불구하고 기업은 생산의 안정성을 유지하여 근로자의 고용 및 소득을 보장한다고 강조했습니다. 특히 급여 인상, 휘발유 수당, 방지 방지, 교대 식사와 같은 지원 정책은 근로자의 삶의 질을 향상시키는 데 기여했습니다.

그는 공장 연합이 역할을 계속해서 홍보하고 업무 환경을 개선하기 위해 사업을 동반하기를 희망합니다. 동시에, 녹색과 현대 공장을 짓기위한 목표를 향해 에뮬레이션 운동을 촉진하고, 근로자의 소득과 생명을 높이는 동시에.