2025년 12월부터 연금을 받으면 은퇴한 교사는 설날 보너스를 받을 수 있습니까?
재무부 정보 포털에서 독자들은 2025년 12월부터 연금 수령자를 위한 설날 보너스 규정에 대해 문의했습니다.
독자 N.T.C는 박닌의 한 고등학교 회계 담당자로, 법령 73/2024/ND-CP에 따른 보너스 지급 제도에 대해 다음과 같은 몇 가지 어려움을 겪고 있다고 반영했습니다.
학교 기관에는 2025년 12월 1일부터 은퇴하는 교장 1명이 있습니다. 2025 회계연도 말에 기관은 여전히 해당 공무원을 평가하고 분류합니다.
그렇다면 평가 순위표와 2025년 1월부터 11월 말까지의 근무 기간을 기준으로 해당 공무원이 2025년 보너스 제도를 지급받을 수 있습니까?
교사 출산 휴가가 연말 6개월에 해당하는 경우 법령 73/2024/ND-CP에 따라 보너스 제도를 지급받을 수 있습니까?
재무부는 이 문제에 대해 다음과 같이 답변합니다.
2024년 6월 30일, 정부는 공무원, 공무원, 공공기관 직원 및 군대에 대한 기본 급여 수준 및 보너스 제도를 규정하는 법령 73/2024/ND-CP를 발표했습니다.
이에 따라 법령 73/2024/ND-CP 제7조는 각 부처에 다음과 같은 책임을 부여했습니다.
내무부 장관은 당, 국가, 베트남 조국전선, 정치 사회 단체 및 협회의 공공 기관, 조직, 사업 단위에서 급여 및 수당을 받는 대상에 대한 이 법령의 기본 급여 수준에 대한 규정 시행을 안내합니다.
재무부 장관:
본 법령에 규정된 기본 급여 수준 및 보너스 제도를 시행하기 위한 필요, 자원 및 지출 방법 결정, 남겨진 수입 추징 범위는 본 법령 제5조 1항 b호 및 2항 e호에 규정되어 있습니다.
본 법령 제3조 3항에 규정된 중앙 정부의 특별 재정 및 소득 메커니즘을 시행하고 있는 기관 및 부서에 대한 급여 및 소득 지급 지침.
이 법령의 규정에 따라 부처, 부처급 기관, 정부 산하 기관, 중앙의 기타 기관 및 중앙 직할 성, 시의 기본 급여 수준 및 보너스 제도 조정 시행으로 인해 부족한 재원 수요를 종합하여 권한 있는 기관에 보충 자금을 제출합니다.
할당된 임무를 수행하기 위해 2024년 8월 20일 재무부는 통지서 제62/2024/TT-BTC호를 발표했습니다. 그중 제2조 1항에는 다음과 같이 명시되어 있습니다. "법령 제73/2024/ND-CP호에 따른 기본 급여 및 보너스 제도를 적용받는 공무원, 공무원, 군인 및 직원 대상 결정은 내무부 및 관할 기관의 지침에 따라 수행됩니다...".
위에 언급된 규정에 근거하여 독자 여러분께서는 법령 73/2024/ND-CP에 따른 보너스 지급 대상자 결정에 대한 구체적인 지침을 받기 위해 내무부에 자발적으로 의견을 구해 주시기 바랍니다.
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