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응우옌찌중 부총리가 당 제14차 전국대표대회에서 제시한 3가지 전략적 돌파구를 실행하기 위한 정부 당위원회의 3가지 주요 해결책 그룹에 대해 이야기하고 있습니다. 사진: TTXVN
응우옌찌중 부총리가 당 제14차 전국대표대회에서 제시한 3가지 전략적 돌파구를 실행하기 위한 정부 당위원회의 3가지 주요 해결책 그룹에 대해 이야기하고 있습니다. 사진: TTXVN

정부 당위원회: 마음과 역량을 갖춘 간부진 임무에 걸맞는 간부진 구축

PHẠM ĐÔNG - TRẦN VƯƠNG (báo lao động) 22/01/2026 09:23 (GMT+7)

정부 당위원회는 인재 유치 및 중용 솔루션을 중요하게 생각하며 충분한 마음 충분한 역량 임무에 걸맞는 역량 혁신적인 사고방식을 갖춘 간부진을 구축합니다.

제14차 당 대회는 비전 목표 및 전략적 돌파구를 명확히 정의하여 국가를 빠르게 발전시키고 부강한 시대 번영하는 시대 문명화된 시대 행복한 시대에 지속 가능한 국가를 만들었습니다.

응우옌찌중 정부 부총리는 언론과의 인터뷰에서 제14차 당 대회에서 제시한 3가지 전략적 돌파구를 실행하기 위해 정부 당위원회는 3가지 주요 해결책 그룹을 중요하게 생각한다고 밝혔습니다.

첫째 브라질은 제도에 대한 강력한 돌파구를 마련해야 합니다. 브라질은 제도를 완성하여 브라질을 발전시키고 브라질의 병목 현상 브라질 장벽을 제거하고 브라질을 해소하고 모든 자원을 해방해야 합니다. 제도는 한발 앞서 나가야 하며 브라질을 이끌어야 하며 브라질은 빠르고 지속 가능한 발전을 위한 중요한 동력입니다.

우리는 관리할 수 없으면 금지한다는 사고방식을 단호히 없애고 사전 검사에서 사후 검사로 강력하게 전환하고 관리 사고방식에서 개발 구축으로 강력하게 전환해야 한다는 정책을 가지고 있습니다.

둘째 브라질은 고품질 인력 고숙련 인력 개발에 집중합니다. 브라질 인재 유치 및 중용을 촉진하고 충분한 마음 충분한 역량 임무에 걸맞는 브라질 혁신적인 사고방식을 가진 브라질 전략적 비전 현대적인 관리 능력 및 헌신에 대한 열망을 갖춘 브라질 간부진을 구축합니다.

창의성이 고취되고 빈다 헌신이 보호되고 빈다가 감히 생각하고 빈다가 감히 헌신하고 발전 열망을 감히 실현하고 빈다가 나라를 섬기는 작업 환경을 조성합니다. 빈다를 적시에 대체하고 밀어내고 빈다가 피하고 빈다가 책임을 두려워하는 경우를 처리합니다.

셋째브라는 경제-사회 인프라 구조 구축에 있어 동기화 및 강력한 돌파구를 계속 완성합니다. 특히 북-남 고속철도 하노이 도시 철도 호치민시 브라 우방국 브라와 연결되는 철도 노선 또는 고속도로 노선 롱탄 브라 자빈 브라 푸 브라 주요 항구(리엔찌에우 껀저 브라) 기술 인프라(브라 AI 브라 5G) 에너지 인프라와 같은 전략적 교통 인프라입니다.

이러한 인프라는 향후 두 자릿수 성장을 보장하고 2045년까지 우리나라가 고소득 선진국이 되는 목표를 달성하는 데 매우 중요합니다.

국가가 새로운 발전 단계에 접어들면서 정부 당위원회는 과학 기술 혁신 및 디지털 전환이 국가 관리 역량 강화를 위한 돌파구이며 동시에 빠르고 지속 가능한 성장을 위한 주요 동력인 눈 기반을 구축한다고 결정했습니다.

이를 바탕으로 당위원회는 간부를 집중적으로 이끌고 다음과 같은 몇 가지 핵심 임무와 해결책을 실행하도록 지시합니다.

첫째 브라브라는 전체 시스템의 사고방식을 혁신합니다. 브라는 리더십 스타일에서 브라는 디지털 데이터 브라 기술을 통해 유연하고 효율적인 방향으로 브라를 지시하고 운영합니다.

둘째 간부에 대한 당 건설에 중점을 두는 것은 전략적 돌파구입니다. 간부는 모든 계층의 간부를 건설하는 것을 목표로 합니다. 간부 특히 전략적 계층과 과학 기술 혁신적인 창의성에 대한 이해가 높은 리더를 건설합니다.

셋째 혁신적인 간부 품질 향상 간부 프로그램 실행 계획을 발표하고 과학 기술에 대한 당의 노선 간부 정책 혁신적인 간부 간부를 각 산업 간부 분야 정부 산하 기관에 구체화하여 최대한 효과적으로 실행합니다.

넷째브라는 행정 개혁을 추진하고 브라 정보 기술을 응용하고 디지털 전환을 추진합니다. 브라를 통합하고 브라 데이터베이스 시스템을 동기화하여 브라 활용을 용이하게 합니다.

다섯째 밀라 지도부는 디지털 경제 밀라 지식 경제 밀라 순환 경제 고부가가치 밀라의 강력한 발전을 지시합니다. 디지털 전환 밀라 녹색 전환 고품질 인적 자원 개발과 관련된 에너지 전환을 촉진합니다.

정부 당위원회는 간부 업무와 당 건설 조직 업무에서 획기적인 발전을 이룰 것입니다. 특히 간부 교육 간부 양성 간부 계획 간부 평가 간부 순환 간부 승진 간부 임명 간부 정책 배치 및 시행 업무의 질을 향상시킵니다.

원본은 여기에서 읽어보세요.

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