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Ho Chi Minh City는 경찰관이 떠날 때 추가 지원 모드를 조정합니다

minh quân (báo lao động) 23/03/2025 13:51 (GMT+7)

Ho Chi Minh City의 내무부는 Ho Chi Minh City의 인민위원회에 도시 당위원회 상임위원회에보고하여 공무원과 공무원이 장치를 간소화하여 일자리를 중단 할 수있는 추가 지원 체제를 조정하도록 조언 할 것입니다.

3 월 20 일, 호치민시 Nguyen Bac Nam의 내무부 부국장은 3 월 1 일부터 281 건의 퇴직 또는 휴가를 받았다고 밝혔다. 그 중 237 명이 나이 전에 은퇴했고 44 명의 자원 봉사자가 일자리를 그만 두었습니다.

2025 년 2 월, Ho Chi Minh City People 's Council은 도시가 조직 구조를 조직하고 행정 부서를 구조 조정했을 때 공무원, 공무원, 공무원 및 직원을위한 추가 지원 체제에 대한 결의안을 통과 시켰습니다.

Ho Chi Minh City는 정부의 법령 178/2024에 따른 일반 정책 외에도 간부, 공무원 및 공무원을위한 별도의 지원 메커니즘을 보유하고 있습니다.

이 도시는 간소화에 7,159 명을 지원하기 위해 약 17,000 억 VND를 지출 할 것으로 예상됩니다.

그러나 최근 정부는 법령 67/2025 수정 및 보충 법령 178/2024를 수정하고 보충했다.

법령 67/2025에서 정부는 6, 제 19 조를 포기했으며, 중앙 정부 하에서이 지방과 도시의위원회는 현지 예산의 균형을 맞추고 동일한 수준의 인민위원회에 제출하여 경영 범위에 따른 피험자에 대한 추가 지원 정책을 공표 할 수있는 능력에 기반을 두어야한다고 규정했다.

정부는 또한 다음과 같이 규정하고있다. "2025 년 3 월 15 일 이전 법령 178 조 제 19 조에 규정 된대로 현지 예산의 관할 당국에 의해 해결 된 사건은 여전히이 추가 지원 정책을받을 자격이있다."

Nguyen Bac Nam 씨는 내무부가 Ho Chi Minh City People 's Committee에 법령 67/2025의 정신으로 정책을 조정하기 위해 도시 당위원회 상임위원회에보고하도록 조언하고 있다고 말했습니다.

정부와 내무부는 각 특정 사례를 고려하기 위해 평가위원회를 설립 할 것을 제안하고 있습니다. 지원 수준은 법령 178/2024 및 67/2025의 조항을 기반으로하지만 사회 보험의 연령과 시간과 각 개인의 급여에 따라 다릅니다.

당에서, 호치민 시티 당위원회의 상임위원회는 최근에 계약과 은퇴 한 직원에 따라 공무원들에게 결정을 내리는 회의를 열었습니다.

46 세의 나이 나 직장 전에 은퇴 한 공무원은 13 세가 시당위원회의 상임위원회의 결정에 따라 나이 전에 은퇴했다.

또한, 블록 당위원회 당위원회 관리하에 31 명의 공무원이 떠나기로 결정했습니다. 현재 개인 열망에 따라 합의로 고려되는 사례는 2 건입니다.

이전에 Ho Chi Minh City는 계약 및 간소화 프로세스의 1 단계를 완료했습니다.

Ho Chi Minh City의 인민위원회에 따른 전문 기관의 수는 21 개에서 16 개 부서로 감소했습니다.

Thu Duc City에서 인민위원회에 따른 기관 수는 16 명에서 14 명으로 감소했습니다. 지구에서는 인민위원회에 따른 기관의 수가 12에서 10으로 감소했습니다.

3 월 18 일, Ho Chi Minh City 인민위원회 Nguyen Van Duoc 회장은 Ho Chi Minh City의 인민위원회에 따라 전문 기관, 행정 기관 및 공공 비 사업 부대에서 지속적이고 간소화 된 조직 구조에 대해 긴급한 지시를 발표했습니다.

Ho Chi Minh City의 인민위원회의 결정 645/QD-Ubnd를 기반으로, 관련 부서는이 프로젝트가 경영진에 따라 행정 조직 및 공공 비 사업 단위를 설립, 재구성 또는 해산하도록 시급히 조언해야합니다.

이 제안은 3 월 28 일 이전에 내무부로 보내서 Ho Chi Minh City People 's Committee에 고려 및 결정을 위해 제출해야합니다.