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팜밍찡 총리가 응우옌딘캉 씨에게 전보 및 임명 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: VGP/박
팜밍찡 총리가 응우옌딘캉 씨에게 전보 및 임명 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: VGP/박

총리, 정부 당위원회 및 4개 부처, 기관 지도자 이동 및 임명 결정 수여

PHẠM ĐÔNG (báo lao động) 04/03/2026 08:26 (GMT+7)

총리는 정부 당위원회 부서기 이동 및 임명 결정과 4개 부처 및 부처급 기관의 지도자 임명 결정을 수여했습니다.

3월 3일 오후, 하노이에서 팜 민 찐 정부 당위원회 서기 겸 총리가 정치국, 총리의 간부 업무에 관한 결정을 5명의 부처, 정부 사무처 지도자 및 정부 당위원회 부서기와 함께 발표하는 것을 주재했습니다.

이에 따라 응우옌 티 뚜옌 여사 - 당 중앙위원회 위원, 베트남 조국전선 중앙위원회 부위원장, 베트남 여성연맹 회장은 정치국으로부터 집행위원회, 상임위원회에 참여하고 정부 당위원회 부서기 직책을 맡도록 이동, 배정, 임명되었습니다.

Thủ tướng Chính phủ trao quyết định điều động, phân công của Bộ Chính trị cho bà Nguyễn Thị Tuyến. Ảnh: Nhật Bắc
총리가 응우옌 티 뚜옌 여사에게 정치국의 이동 및 배정 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: 박

응우옌딘캉 - 당 중앙위원회 위원, 베트남 조국전선 중앙위원회 부위원장, 베트남 노동총연맹 위원장이 총리에 의해 인수되어 민족 및 종교부 상임 차관 직책에 임명되었습니다.

당 중앙위원회 위원, 닌빈성 당위원회 서기인 당쑤언퐁 씨가 총리로부터 정부 사무처 상임 부주임 직책을 맡도록 인수 및 임명되었습니다.

Thủ tướng Chính phủ trao quyết định điều động, bổ nhiệm cho ông Đặng Xuân Phong. Ảnh: Nhật Bắc
총리가 당쑤언퐁 씨에게 이동 및 임명 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: 박

호앙 민 선 - 당 중앙위원회 위원, 하노이 국립대학교 총장은 총리로부터 교육훈련부 장관 대행으로 전보 및 임명되었습니다.

Thủ tướng Chính phủ trao quyết định điều động, bổ nhiệm cho ông Hoàng Minh Sơn. Ảnh: Nhật Bắc
총리가 호앙 민 선 씨에게 전보 및 임명 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: 박

찐비엣훙 - 당 중앙위원회 위원, 라오까이성 당위원회 서기는 총리로부터 농업환경부 상임 차관 직책을 맡도록 인수 및 임명되었습니다.

Thủ tướng Chính phủ trao quyết định điều động, bổ nhiệm cho ông Trịnh Việt Hùng. Ảnh: Nhật Bắc
총리가 찐비엣훙 씨에게 전보 및 임명 결정서를 수여하고 있습니다. 사진: 박

간부 업무에 관한 결정을 전달하면서 총리는 동지들이 모두 자격과 능력이 있고, 체계적인 교육을 받았으며, 기층에서 성장하여 중앙 및 지방의 여러 분야에서 여러 직책을 거쳤다고 평가했습니다.

총리는 새로운 지도자 직책에 임명된 인사와 자신의 부서, 기관, 단위의 지도자들이 다음과 같은 몇 가지 핵심 사항을 잘 수행하는 데 집중할 것을 제안했습니다.

할당된 정치적 임무를 잘 완수하기 위해 지도 및 지시에 집중하고 노력합니다. 또 람 총서기가 2025년 업무 총괄을 위해 지방 정부와 정부 회의에서 지시한 2026년 및 2026-2031년 임기의 7가지 핵심 임무 및 해결책 그룹을 성공적으로 수행하는 데 기여합니다. "성장 동력을 창출하기 위해 눈앞의 문제를 효과적으로 해결해야 하며, 개발 모델을 전환하기 위해 전략적이고 장기적인 개혁을 시행해야 한다"는 정신에 따라.

Thủ tướng Chính phủ tặng hoa cho các nhân sự mới được bổ nhiệm. Ảnh: Nhật Bắc
총리가 새로 임명된 인사들에게 꽃을 전달하고 있습니다. 사진: 박

정부 수반은 또한 새로운 업무에 신속하게 접근하고 즉시 적응하며, 중점적이고 핵심적인 업무를 집중적으로 지도하고 지시할 것을 요청했습니다.

중요하고 시급하며 즉시 해결해야 할 사항을 확인합니다. 정기적인 업무를 잘 수행하도록 보장합니다. 발생하는 문제에 유연하고 효과적으로 대응합니다. 중장기적으로 업무에 대한 구체적인 로드맵, 계획 및 책임 할당이 있습니다.

진정으로 용감하고 정치적으로 확고하며 전문성에 정통하고 업무에 능숙하며 업무 효율적인 간부 및 공무원 팀을 구축하는 데 계속 관심을 기울입니다.

간부들이 공동의 이익을 위해 과감하게 생각하고, 과감하게 행동하고, 과감하게 책임을 지도록 장려합니다. 간부에 대한 적절한 정책과 대우 제도를 구축하고 제안합니다.

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