라오까이 노동조합, 마약 없는 환경 조성
마약은 사회적 위험일 뿐만 아니라 노동자의 삶, 노동자 가족의 안정, 기업의 지속 가능한 발전에 직접적인 위협이 됩니다.
이러한 현실에 직면하여 라오까이성 노동조합 각급 기관은 핵심 역할을 발휘하여 라오까이성 당위원회 상임위원회의 결의안 51-NQ/TU(2026년 2월 12일) 및 계획 73/KH-UBND(2026년 2월 13일)에 따라 "마약 없는 코뮌, 구" 건설 목표를 달성하는 데 기여하는 "마약 없는" 근무 및 생활 환경을 구축하기 위해 협력하고 있습니다.
이것이 핵심 임무임을 확인한 라오까이는 "수요 차단, 공급 차단"이라는 모토로 전체 정치 시스템의 힘을 동원하여 2026년까지 100%의 코뮌과 구가 마약이 없도록 노력하고 있습니다. 그중 노동조합 조직은 노동자가 많이 집중된 지역에서 중요한 역할을 합니다.
최근 옌바이동 노동조합은 호아빈 유한회사 노동조합과 협력하여 약 150명의 조합원 및 노동자를 대상으로 "마약 없는 기업" 모델을 홍보하고 시행했습니다.
홍보 행사에서 공안은 안보 및 질서 상황, 마약의 해악, 새로운 유형의 마약 식별, 관련 방법 및 수법에 대한 정보를 제공했습니다. 이를 통해 노동자들이 인식을 높이고, 적극적으로 예방하고, 자신을 보호하는 데 도움이 됩니다.
이번 기회에 호아빈 유한회사 산하 부서는 안전하고 건전하며 사회악이 없는 근무 환경을 구축하려는 결의를 보여주는 "마약 없는 기업" 기준을 이행하겠다는 약정을 체결했습니다.
직접 홍보와 함께 성 노동 연맹은 각급 노동조합 위원장에게 단위 내 마약 예방 및 통제 업무에 직접 책임을 지도록 요구합니다. 각 간부, 조합원은 적극적인 홍보 담당자, 기층 조직의 "방패"가 됩니다.
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