공무원 직책: 서류, 승인 기한

법령 361/2025/ND-CP 제5조는 공무원 직위 승인에 대해 다음과 같이 규정합니다.

1. 공무원을 사용하는 기관은 자신의 기관의 직위 승인 요청 서류를 작성하고, 직위 승인 권한이 있는 기관의 간부 조직에 대한 자문 기관에 제출하여 검토 및 종합합니다. 서류는 다음과 같습니다.

a) 직무 승인 요청서;

b) 기관, 조직에서 사용되는 직무 목록;

c) 각 직책의 직무 설명서, 역량 프레임워크;

d) 각 직책별 공무원 배치 비율 제안.

2. 직위 승인 권한이 있는 기관의 인사 조직 자문 기관은 직위 승인 권한이 있는 기관에 검토 및 종합하여 제출하여 검토 및 결정할 책임이 있습니다.

직무 위치 승인 요청 서류를 받았지만 구성원이 이 조 1항의 규정을 충족하지 못하는 경우, 3일 이내에 인사 조직 자문 기관은 공무원 사용 기관에 규정에 따라 서류를 완료하도록 요청하는 서면을 제출합니다.

3. 직책 승인 요청 서류를 모두 접수한 날로부터 30일 이내에 인사 조직 자문 기관은 검토, 종합, 직책 승인 권한이 있는 기관에 보고하여 검토 및 결정을 받아야 합니다. 검토 내용은 다음과 같습니다.

a) 권한 있는 기관의 규정에 따라 기관 및 조직의 기능 및 임무와 비교하여 결정된 직무 목록의 적합성;

b) 공무원을 사용하는 기관의 기능, 임무, 관리 규모, 성격, 임무 요구 사항과 비교하여 각 직책에 대한 직무 설명, 역량 프레임워크의 적합성;

c) 각 직책에 따라 배치해야 할 공무원 비율.

4. 간부 조직에 대한 자문 기관의 보고서를 접수한 날로부터 10일 이내에 직무 위치를 승인할 권한이 있는 기관은 공무원을 사용하는 기관의 직무 위치 목록 승인 결정을 발표하고, 동시에 종합 및 일반적인 모니터링을 위해 내무부에 보냅니다.

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