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다낭시 응우한선동 당위원회 및 정부 수장이 기업 및 노동자들과 대화하고 있습니다. 사진: 응우한선동 노동조합
다낭시 응우한선동 당위원회 및 정부 수장이 기업 및 노동자들과 대화하고 있습니다. 사진: 응우한선동 노동조합

다낭시 응우한선동 당위원회 위원장, 노동자들과 대화

Tường Minh (báo lao động) 15/10/2026 14:45 (GMT+7)

다낭 - 응우한선동 당위원회 및 정부 수장, 기업 및 노동자와 대화

경청 - 공유 - 제거

10월 15일 다낭시 응우한선동 노동조합 소식에 따르면: 응우한선동 당위원회, 인민의회, 인민위원회, 베트남 조국전선위원회는 2026년 동 당위원회 및 정부 수장과 기업 및 노동자 간의 대화 회의를 개최합니다.

Đại diện doanh nghiệp phát biểu tại hội nghị. Ảnh: Công đoàn Ngũ Hành Sơn
회의에서 발언하는 기업 대표. 사진: 응우한선 노동조합

이곳은 기업과 노동자를 경청하고 - 공유하고 - 해결하고 동행하는 포럼입니다.

마이티안홍 시당위원회 위원, 당위원회 서기, 동 인민의회 의장과 당반키 당위원회 상임위원, 동 조국전선위원회 위원장이 회의를 주재했습니다.

회의에서 응우한선동 인민위원회는 2026년 첫 9개월 동안의 사회 경제 개발 임무 수행 결과에 대한 정보를 제공했습니다.

이에 따라 응우한선 동은 계획된 프로그램 및 계획에 따라 임무를 주도적으로 지시하고 운영하는 데 집중했습니다. 국가 관리 활동이 원활하고 효과적이며 효율적으로 이루어지도록 보장합니다.

지역의 사회 경제적 상황은 기본적으로 안정적입니다. 상업, 서비스, 관광은 계속 발전하고 있습니다. 도시 관리, 토지, 자원 - 환경 및 부지 정리 작업이 집중적으로 지시되고 있습니다.

사회 보장 정책이 완전하고 시기적절하게 시행되었습니다. 행정 개혁, 디지털 전환에 많은 긍정적인 변화가 있었습니다. 국방-안보, 사회 질서 및 안전이 유지되었습니다.

행정 절차 개혁 제안

눈에 띄는 것은 예산 수입 작업으로, 9월 30일 현재 지역의 총 예산 수입(추가 수입 제외)은 5조 5,650억 동/5조 7,950억 동으로 할당된 예산의 96%를 달성했습니다.

Đại diện cấp ủy, chính quyền địa phương phường Ngũ Hành Sơn cho biết: sẽ tiếp tục có những phương án cụ thể, rõ ràng để triển khai thực hiện, giải quyết những kiến nghị các doanh nghiệp đã nêu, tạo điều kiện để các doanh nghiệp hoạt động hiệu quả. Ảnh: Công đoàn Ngũ Hành Sơn
응우한선동 당위원회 및 지방 정부 대표는 기업이 제기한 건의 사항을 시행하고 해결하기 위한 구체적이고 명확한 계획을 계속 수립하여 기업이 효율적으로 운영될 수 있는 조건을 조성할 것이라고 밝혔습니다. 사진: 응우한선 노동조합

그중 세원 3이 관리하는 수입은 1조 5,530억/1조 5,780억 동으로 98.44%를 달성했습니다. 지방 예산 수입은 9,890억/8,240억 동으로 120% 이상을 달성했습니다. 이러한 결과를 달성한 데에는 동 지역에 기반을 둔 기업의 적지 않은 기여가 있었습니다.

솔직하고 개방적인 정신으로 기업 및 노동자 대표는 행정 절차 개혁, 생산 및 사업 지원, 인적 자원 교육, 고용, 소득, 보험, 산업 안전 및 위생, 주택 및 노동자 생활, 디지털 전환, 환경 및 사회 질서와 관련된 많은 권장 사항을 제시했습니다.

기관 및 부서 대표들이 관할권에 속하는 내용에 대해 답변했습니다.

회의를 마무리하면서 마이티안홍 동 당위원회 서기는 기업과 노동자들의 의견과 제안을 접수했습니다.

아잉 홍 여사는 지방 당위원회와 정부가 기업들이 제기한 건의 사항을 시행하고 해결하기 위한 구체적이고 명확한 계획을 계속 마련하여 기업들이 효율적으로 운영될 수 있는 조건을 조성할 것이라고 밝혔습니다.

이를 통해 기업과 고용주가 기초 민주주의 규정을 잘 시행하기를 바랍니다. 구 노동조합, 구 기업 협회에 정부, 노동조합 조직, 기업 간의 가교 역할을 촉진하고 노동자의 권리를 보장하기 위해 노동자와 관련된 제도 및 정책에 관심을 갖고 시행할 것을 제안합니다.

원본은 여기에서 보기