노동자에게 유리한 조항이 포함된 1 420건의 단체 노동 협약 체결

점점 더 많은 단체 노동 협약이 체결되는 것은 노조 조직이 노조원 노조 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 대표하고 안정적인 노조 조화로운 노조 지속 가능한 노조를 구축하기 위해 기업과 동행하는 역할을 보여줍니다.

주목할 만한 점은 체결된 1 420건의 단체 노동 협약에 법률 규정보다 더 유리한 조항이 많아 노동자에게 혜택을 제공한다는 것입니다. 또한 하노이 노동조합 각급 조직은 11 000명의 노동자에게 급여 제도 보너스 제도 사회 보험에 대한 법률 자문을 제공했습니다.

노동자의 합법적인 권리와 이익을 대표하고 보호하는 업무에서 100%의 단위가 간부 공무원 공무원 노동자 회의를 조직했고 72%의 단위가 노동자 회의를 조직했습니다. 하노이 노동조합은 또한 도시 지도자와 간부 노동자 간의 대화 세션을 공동으로 조직하여 노동자들의 많은 제안과 불만을 적시에 해결했습니다.

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