코뮌 및 구 노동조합 간부의 직무 교육 및 역량 강화

8월 24일, 응에안성 노동총연맹은 방금 코뮌 및 구 노동조합 간부들을 위한 직무 연수 및 훈련 수업을 조직했다고 밝혔습니다.

훈련 수업에서 응에안성 노동총연맹 위원장인 카 반 탐 씨는 기초 노동조합 간부들에게 사고방식과 활동 방법을 주도적으로 혁신하고, 상황 파악 능력, 조합원 및 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 대표하고 보호하는 능력을 향상시킬 것을 요구한다고 강조했습니다.

응에안성 노동총연맹 위원장은 또한 노동조합 간부들에게 디지털 기술과 인공 지능(AI)을 홍보, 관리 및 조직 활동에 적극적으로 접근하고 적용하여 새로운 상황에서 임무 수행 효율성을 높일 것을 제안했습니다.

연수반에서 노동조합 간부들은 단체 노동 협약 협상 및 노동자 회의 조직, 조합원 개발, 기초 노동조합 설립 및 제14차 노동조합 규약의 새로운 사항, 홍보 및 관리 업무에 디지털 기술 및 AI 응용 등 3가지 핵심 주제에 대해 업데이트하고 교환했습니다.

주제는 이론과 실제를 연결하는 방향으로 전달되며, 노동조합 간부가 기층에서 활동하는 과정에서 흔히 겪는 문제에 초점을 맞춥니다. 이를 통해 간부는 상황을 처리하고 어려움을 해결하며 노동조합 활동의 질을 향상시키기 위한 지식과 기술을 더 많이 습득합니다.

훈련 과정을 통해 응에안성 노동총연맹은 코뮌 및 구 노동조합 간부들이 활동 방식을 계속 혁신하고 조합원 및 노동자의 합법적이고 정당한 권익을 돌보고 대표하고 보호하는 효율성을 높이기를 기대합니다. 동시에 새로운 상황에서 임무 요구 사항을 충족하는 강력한 노동조합 조직을 점진적으로 구축합니다.

원본은 여기에서 보기