새로운 상황에서 전문 교육, 노동 조합 기술
GIANG- 거의 100 명의 노동 조합 공무원이 지방 노동 조합이 조직 한 새로운 상황에서 노동 조합 기술에 대한 교육을 받았습니다.
7.5 년, Giang Province의 노동 조합 (노동 연맹)은 2025 년에 전문 교육 회의, 노동 조합 기술을 개최했습니다.
Nguyen Nhat Tien 씨 - Giang Province의 노동 연맹 부사장 - 거의 100 명의 대표단이 고위급 노동 조합의 대표입니다. 풀뿌리 노동 조합은 지방 노동 연맹, 풀뿌리 노동 조합 (Grassroots Trade Union)에 따라 전체 주에서 고위급 노동 조합 (많은 노동자가있는 곳)에 따라있다.

회의에서, 지방 노동 연맹의 지도자들은 다음을 포함하여 3 가지 주요 내용의 대표들에게보고하고 전달했다. 노동 조합 시스템의 장치를 구성하고 간소화합니다. 노동 조합 구성원의 선전, 개발 및 관리; 현재 시대에 노동 조합 공무원을 운영하는 내용 및 방법.
개막식에서 Nguyen Nhat 씨는 "노동 조합 구성원에게 전파, 개발 및 관리하는 기술"의 내용을 발표했습니다. 따라서, 노조 조직의 기간 동안, 그것은 "간소화 - 효율성 - 유연성"의 방향으로 강력하게 움직이고 있으며, 노동 조합 구성원의 개발은 특히 비공식적 인 지역의 노동자와 노동력과 노동 계약이없는 기존의 방식을 수행 할 수 없습니다.
"따라서 노동 조합 공무원, 특히 오늘날 노동 조합 노동 조합은 열정이 필요할뿐만 아니라 효율적이고 지속적으로 운동하기 위해"기술 세트 "가 필요하다"고 Tien은 강조했다.
따라서 Tien 씨에 따르면, 측량 기술을 계속 향상시키고, 상황과 지역의 발전을 단호하게 파악하고있다. 노동자와 연결하는 기술 ... 노동 조합 공무원은 전문 기술, 선전 기술, 고용주와의 상황 처리 기술을 더욱 향상시키는 데 집중해야합니다 ...
Tien 씨는 특히 새로운 상황에서 선전 기술에 주목합니다. Tien 씨는 선전의 중요한 역할을 확인하면서 특히 새로운 상황의 적응을 강조했습니다.
따라서 모든 정보는 방향으로 구현되어야합니다. 짧고 이해하기 쉽지만 모든 노동 조합 구성원, 근로자, 근로자가 편리하게 흡수하고 변형시킬 수있는 모든 기본 요소를 보장해야합니다.
회의는 8.5.2025에 끝날 것입니다.
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